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2019年6月12日    <上一期  下一期>
建立融合式党建联盟平台,强化资源互通共享
中韩街道:聚焦“互联网+”,探索基层党建新模式
□青岛日报/青岛观/青报网记者 霍璟祎 通讯员 于 昱 刘 超 于 舜
■今年4月,中韩街道通过视频会议系统,组织街道党员集中培训。

22个社区党组织和28个企业党组织“抱团”成立党建联盟,实现组织共建和机制衔接;打造线上平台,重塑党建工作“菜单式”流程,创新“多点会议”视频系统……崂山区中韩街道坚持抱团发展、资源共享、优势互补,探索构建“同心一家人”党建联盟体系,其党建工作凸显出“智慧”和“共享”的典型特征,打造区域一体化党建新模式。

强化共享,构建新型党建层级管理体系

“我们公司党员平均年龄31岁,公司计划成立专门的党员人才库,与此前的公司人才库并行,为员工提供双重晋升渠道,争取把更多公司里的党员培养成骨干,把业务骨干培养成党员。”位于崂山区中韩街道的青岛习远房地产土地评估造价咨询有限公司是一家民营企业,目前共有55名党员,6月4日上午,该公司党总支召开全体党员大会,全体党员一致同意向上级党工委提出由党总支“升级”为党委的申请,公司党总支书记赵京玲告诉记者,在街道党工委的全力支持下,公司正在加快构建以党建引领企业发展、党建文化引领企业文化的党建格局。

习远咨询是株洲路联合党委的一名成员,去年11月,株洲路将区域内22个社区党组织、28个企业党组织全部纳入联合党委统一管理,形成“街道党工委+园区联合党委(管区党委)+企业党组织(社区党组织)”的新型党建层级管理体系,探索建立“融合式”党建联盟大平台。“我们与15家辖区内的企业签订了《建立株洲路联合党委倡议书》,从组织共建、资源共享、机制衔接、功能优化等4个方面,促进党建主体责任落实。”崂山区人大常委会副主任、中韩街道党工委书记昌毅说。

联合党委的成立,旨在通过资源“抱团”,整合和盘活辖区产业、科技、人才等优质资源,形成党建工作共建共享的“一盘棋”。“前几天,在联合党委的组织下,我们赴上海、杭州等地考察党建工作,触动很大。下一步,我们计划依托联合党委的资源优势,与辖区相关上下游企业加强合作,目前,正在筹划与联合党委成员中国海洋大学共建生源基地和实训基地。”青岛北洋建筑设计有限公司党委副书记邹立鹏说。

通过党建联建共建,株洲路联合党委建立了“三个清单”对接制度,联合党委每月固定召开一次例会,每个成员单位明确资源清单、项目清单和需求清单,实现活动联搞、机制联建、感情联谊。今年以来,街道先后与地铁集团、驻街部队、崂山一中、崂山实验小学等单位开展助老食堂、居民文艺课堂、家庭教育服务站、法律援助等共建活动50余次。

联合党委还充分整合街道大数据资源,打开“观中韩”手机APP,街道社区经济发展用地、重点企业和重点发展产业的基本信息一目了然。“目前,这一平台已录入辖区18个社区的集体经济发展用地、187家企业基本信息,通过将载体信息植入动态地图,实现信息集成、数据共享和便捷查询,为招商引资、政府决策、行业研究、企业发展、区域产业对接等提供技术支撑。”昌毅介绍。

在资源共享的基础上,联合党委的战斗堡垒作用进一步加强。针对博宁福田智慧产业园、巨腾商务大厦、合肥路小学建设等重点项目建设过程中涉及的土地征迁、社区集体资产管理、周边交通等问题,联合党委20多次深入项目一线,现场研究、对接沟通,破解制约项目推进的突出问题20余项,确保街道各项目顺利开工建设。

智慧党建,破解基层党建工作难题

“在地图上‘亮起’的党徽,意味着这个基层党组织正在使用街道的基层组织建设信息化平台。点击左侧的列表,就可以依照线上标准化的流程,开展党员发展、党员管理、党群服务工作站等相关工作。”中韩街道党建办主任陈文敏介绍,去年12月,街道上线应用具有人脸识别功能的视频会议系统,打造了集党员教育、管理于一体的智慧党建云平台。

将信息技术应用到党建工作中,是党建工作创新的必然要求。“中韩街道利用智慧党建技术,旨在以提升组织力为重点,实现‘组织建在网上、党员连在线上、管理尽在掌上’的目标。”昌毅表示,这一平台的搭建,破解了基层党建工作标准落实难、碎片信息整合难、党员教育管理难、党员集中培训难、考核评价难“五大难题”。

这一线上平台是如何准确落实党建工作各项标准的?以党员发展为例,记者看到,在这一板块中,清晰地划分了入党申请、入党积极分子、发展对象、预备党员、预备转正党员、申请入党人员汇总表和党员发展步骤设置等子菜单。单是“入党积极分子”这一项,就细分了党员和群众代表会议、上传推荐汇总表、上传公示书等9个“菜单式”的工作流程。“我们在具体操作时,只需打开菜单,点击鼠标,就可以按每个步骤规范化地一一落实,各个环节都有具体指导,未完成工作还设置了‘智能提醒’,实现一键式服务和管理。”中韩街道郑张社区党支部书记王修伟告诉记者。

中韩街道共有4000多名党员,在组织集中培训时,曾面临培训会议面积受限、师资财力投入不足等问题。“我们依托基层组织建设信息化平台,创新‘多点会议’视频系统,集中破解了这些难题。”陈文敏说,这一系统采取分级式的会议模式,在街道设置主会场、各社区以党支部为单位设置分会场,由街道统一聘请有经验的专家、教授,通过PPT、视频、图片等形式讲解党史、党章、党纪及党的理论,党员可现场与专家、教授视频互动,这种实时、可视、交互的“多点”视频会议形式,达到了信息多跑路、党员群众少跑腿的效果,培训参与率达90%以上。


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